Author name: กองบริหารงานทั่วไป มหาวิทยาลัยนครพนม

ประชุมคณะกรรมการบริหารงานบุคคลประจำมหาวิทยาลัยนครพนม ครั้งที่ 3/2569 วันที่ 19 พฤษภาคม 2569 เวลา 13.00 น. นางพสณชนก ไตรสิริโชค ผู้อำนวยการกองบริหารงานทั่วไป รักษาการในตำแหน่งผู้อำนวยการสำนักงานอธิการบดี ร่วมประชุมคณะกรรมการบริหารงานบุคคลประจำมหาวิทยาลัยนครพนม ครั้งที่ 3/2569 โดยมี ศาสตราจารย์เกียรติคุณ ดร.ธวัชชัย ศุภดิษฐ์ อธิการบดีมหาวิทยาลัยนครพนม เป็นประธานการประชุม พร้อมด้วยคณะกรรมการฯ เข้าร่วมประชุม ณ ห้องพนมเมธี ชั้น 5 อาคารสำนักงานอธิการบดี 1 มหาวิทยาลัยนครพนม เขตพื้นที่ศรีโคตรบูรณ์ การประชุมครั้งนี้จัดขึ้นเพื่อร่วมกันพิจารณาแนวทางการบริหารงานบุคคลของมหาวิทยาลัยให้เป็นไปตามหลักเกณฑ์ที่โปร่งใส ยุติธรรม และสอดคล้องกับนโยบายของมหาวิทยาลัย ตลอดจนพิจารณาวาระสำคัญที่เกี่ยวข้องกับการบริหารทรัพยากรบุคคล เพื่อเสริมสร้างประสิทธิภาพในการปฏิบัติงานและสนับสนุนการพัฒนาศักยภาพบุคลากรอย่างยั่งยืน ทั้งนี้ มหาวิทยาลัยนครพนมมุ่งเน้นการบริหารงานบุคคลตามหลักธรรมาภิบาล เพื่อสร้างขวัญกำลังใจและส่งเสริมความก้าวหน้าในสายงาน อันจะนำไปสู่การพัฒนาองค์กรให้มีความเข้มแข็งและพร้อมรองรับการเปลี่ยนแปลงในอนาคต ภาพ/ข่าว : ไชยา สอนไชยา กลับ

ม.นครพนม จัดประชุมคณะกรรมการบริหารมหาวิทยาลัย ครั้งที่ 5/2569 วันที่ 19 พฤษภาคม 2569 เวลา 09.30 น. นางพสณชนก ไตรสิริโชค ผู้อำนวยการกองบริหารงานทั่วไป รักษาการในตำแหน่งผู้อำนวยการสำนักงานอธิการบดี ร่วมประชุมคณะกรรมการบริหารมหาวิทยาลัย ครั้งที่ 5/2569 โดยมี ศาสตราจารย์เกียรติคุณ ดร.ธวัชชัย ศุภดิษฐ์ อธิการบดีมหาวิทยาลัยนครพนม เป็นประธานการประชุม พร้อมด้วยคณะกรรมการบริหารมหาวิทยาลัย เข้าร่วมประชุม ณ วิทยาลัยการบิน การศึกษา และวิจัยนานาชาติ มหาวิทยาลัยนครพนม การประชุมครั้งนี้จัดขึ้นเพื่อพิจารณาแนวทางการดำเนินงานของมหาวิทยาลัยให้สอดคล้องกับแผนปฏิบัติราชการ รวมถึงการกำหนดทิศทางการบริหารจัดการอย่างมีประสิทธิภาพในด้านต่าง ๆ อาทิ ด้านวิชาการ การวิจัย การบริการวิชาการ และการบริหารทรัพยากร เพื่อเสริมสร้างศักยภาพขององค์กร และยกระดับคุณภาพการจัดการศึกษาของมหาวิทยาลัยอย่างยั่งยืน ภาพ/ข่าว : ไชยา สอนไชยา กลับ

ม.นครพนม จัดประชุมรับทราบแนวทางการประมาณการรายได้เพื่อจัดทำร่างแผนเงินรายได้ประจำปี 2570 วันที่ 15 พฤษภาคม 2569 เวลา 09.00 น. มหาวิทยาลัยนครพนม จัดประชุมรับทราบแนวทางการประมาณการรายได้เพื่อจัดทำร่างแผนเงินรายได้ประจำปี 2570 โดยมี นายพิชัย ซ้ายประทุม รักษาการผู้อำนวยการกองนโยบายและแผน เป็นประธานการประชุม พร้อมด้วยรองคณบดีและเจ้าหน้าที่ฝ่ายแผนจากคณะ/วิทยาลัย ในสังกัดมหาวิทยาลัยนครพนม เข้าร่วมประชุมอย่างพร้อมเพรียง ณ ห้องประชุมปฏิบัติการคอมพิวเตอร์ ชั้น 2 อาคารเทคโนโลยีสารสนเทศ (DC) มหาวิทยาลัยนครพนม การประชุมครั้งนี้จัดขึ้นเพื่อชี้แจงแนวทางและหลักเกณฑ์ในการประมาณการรายได้ของมหาวิทยาลัย สำหรับใช้ประกอบการจัดทำร่างแผนเงินรายได้ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2570 ให้เป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ สอดคล้องกับกรอบนโยบายและแผนพัฒนาของมหาวิทยาลัย ทั้งนี้ เพื่อให้การจัดทำแผนปฏิบัติการและแผนเงินรายได้ของแต่ละหน่วยงานเป็นไปตามรอบปฏิทินงบประมาณ สามารถนำข้อมูลไปใช้ในการบริหารจัดการด้านงบประมาณและการพัฒนามหาวิทยาลัยได้อย่างเหมาะสมและเกิดประโยชน์สูงสุด ภาพ : แผนกบริหารงบประมาณ กองนโยบายและแผน สำนักงานอธิการบดี มหาวิทยาลัยนครพนมข่าว : ไชยา สอนไชยา กลับ

ประชุมคณะกรรมการบริหาร สำนักงานอธิการบดี ม.นครพนม ครั้งที่ 2/2569 วันที่ 14 พฤษภาคม 2569 เวลา 09.00 น. ประชุมคณะกรรมการบริหาร สำนักงานอธิการบดี มหาวิทยาลัยนครพนม ครั้งที่ 2/2569 โดยมี นางพสณชนก ไตรสิริโชค ผู้อำนวยการกองบริหารงานทั่วไป รักษาการในตำแหน่งผู้อำนวยการสำนักงานอธิการบดี เป็นประธานในการประชุม พร้อมด้วยคณะกรรมการ เข้าร่วมประชุมอย่างพร้อมเพรียงกัน ณ ห้องประชุมแพงพนม ชั้น 4 อาคารสำนักงานอธิการบดี 1 มหาวิทยาลัยนครพนม เขตพื้นที่ศรีโคตรบูรณ์ การประชุมครั้งนี้จัดขึ้นเพื่อพิจารณาและติดตามการบริหารงานด้านต่าง ๆ ของสำนักงานอธิการบดี มหาวิทยาลัยนครพนม ให้เป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพและสอดคล้องกับนโยบายของมหาวิทยาลัย โดยที่ประชุมได้ร่วมกันพิจารณาเห็นชอบผลการประเมินค่างานและผลงานทางวิชาชีพ ของผู้เสนอขอกำหนดระดับตำแหน่งสูงขึ้น สำหรับพนักงานมหาวิทยาลัยประเภทเชี่ยวชาญเฉพาะ จำนวน 4 ราย รวมทั้งร่วมพิจารณาแนวทางการบริหารงานในด้านต่าง ๆ ของสำนักงานอธิการบดี เพื่อเสริมสร้างประสิทธิภาพในการปฏิบัติงานและสนับสนุนการดำเนินงานของมหาวิทยาลัยให้บรรลุตามเป้าหมายที่กำหนดไว้ ภาพ/ข่าว : ไชยา สอนไชยา กลับ

สำนักงานอธิการบดี ม.นครพนม ประชุมเตรียมความพร้อมรับการประเมินคุณภาพการศึกษาภายใน ประจำปี 2568      วันที่ 11 พฤษภาคม 2569 เวลา 13.30 น. นางพสณชนก ไตรสิริโชค ผู้อำนวยการกองบริหารงานทั่วไป รักษาการในตำแหน่งผู้อำนวยการสำนักงานอธิการบดี เป็นประธานในการประชุมเพื่อเตรียมความพร้อมรับการประเมินคุณภาพการศึกษาภายใน ประจำปีการศึกษา 2568 โดยมีผู้อำนวยการกอง/หัวหน้าแผนก และบุคลากรสังกัดสำนักงานอธิการบดี เข้าร่วมประชุมอย่างพร้อมเพรียงกัน ณ ห้องประชุมพนมเมธี ชั้น 5 อาคารสำนักงานอธิการบดี 1 มหาวิทยาลัยนครพนม เขตพื้นที่ศรีโคตรบูรณ์ ประเด็นสำคัญจากการประชุมที่ประชุมได้มีการหารือและกำหนดแนวทางการดำเนินงานในหลายมิติ เพื่อให้การเตรียมความพร้อมเป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ ดังนี้: • การแจ้งเพื่อทราบ: รับทราบแผนกิจกรรม QA ของสำนักงานอธิการบดีที่จะดำเนินการในช่วงเดือนพฤษภาคม – มิถุนายน 2569 รวมถึงกำหนดการตรวจประเมินกิจกรรม 5 ส ในวันที่ 18 พฤษภาคมที่จะถึงนี้ • การพิจารณาร่างคู่มือประกันคุณภาพ: ที่ประชุมได้ร่วมกันพิจารณา (ร่าง) คู่มือการประกันคุณภาพการศึกษาภายใน ประจำปีการศึกษา 2568 เพื่อใช้เป็นบรรทัดฐานในการดำเนินงานของหน่วยงาน • การติดตามผลการดำเนินงาน: มีการติดตามผลการดำเนินงานในรอบ 12 เดือน เพื่อประเมินความพร้อมและวิเคราะห์ผลลัพธ์ที่ผ่านมา รวมถึงการพิจารณาเสนอรายชื่อคณะกรรมการประเมินคุณภาพภายในฯ • การวางแผนในอนาคต: ที่ประชุมได้ร่วมกันกำหนดตารางการประชุมต่อเนื่อง เพื่อติดตามความคืบหน้าและเตรียมความพร้อมในขั้นตอนสุดท้ายก่อนรับการประเมินจริงการประชุมในครั้งนี้ถือเป็นกลไกสำคัญในการขับเคลื่อนมาตรฐานการทำงานของสำนักงานอธิการบดี มหาวิทยาลัยนครพนม ให้มีความเป็นเลิศและสอดคล้องกับเกณฑ์การประกันคุณภาพการศึกษาอย่างยั่งยืน ข้อมูล:แผนประกันคุณภาพการศึกษา มหาวิทยาลัยนครพนมภาพ/ข่าว : ไชยา สอนไชยา กลับ

วันที่ 28 เมษายน 2569 เวลา 10.00 น. ศาสตราจารย์เกียรติคุณ ดร.ธวัชชัย ศุภดิษฐ์ อธิการบดีมหาวิทยาลัยนครพนม และรักษาราชการแทนคณบดีคณะแพทยศาสตร์ พร้อมด้วย ผู้ช่วยศาสตราจารย์ ดร.รุ้งลาวัลย์ เอี่ยมกุศลกิจ รองอธิการบดีฝ่ายกิจการพิเศษและประกันคุณภาพการศึกษา และรักษาราชการรองคณบดีฝ่ายวิชาการและประกันคุณภาพการศึกษา คณะแพทยศาสตร์ และนางสาวชลธิชา ศรีลาอ่อน นักวิเคราะห์นโยบายและแผนชำนาญการ กองนโยบายและแผน สำนักงานอธิการบดี มหาวิทยาลัยนครพนม เข้าชี้แจงรายละเอียดงบประมาณโครงการจัดตั้งคณะแพทยศาสตร์ มหาวิทยาลัยนครพนม ต่อที่ประชุมคณะรัฐมนตรี ณ ห้องประชุม 501 ตึกบัญชาการ 1 ชั้น 5 ทำเนียบรัฐบาล เขตดุสิต กรุงเทพมหานคร การชี้แจงดังกล่าวอยู่ในลำดับเรื่องที่ 11 ของวาระการประชุม โดยที่ประชุมคณะรัฐมนตรีมีมติเห็นชอบโครงการจัดตั้ง “คณะแพทยศาสตร์ มหาวิทยาลัยนครพนม” วงเงินรวม 2,502 ล้านบาท ระยะเวลาดำเนินการ 10 ปี ตั้งแต่ปีงบประมาณ พ.ศ. 2570–2579 เพื่อมุ่งแก้ไขปัญหาการขาดแคลนแพทย์ในพื้นที่ภาคตะวันออกเฉียงเหนือตอนบน โครงการมีเป้าหมายสำคัญในการผลิตแพทย์จากคนในพื้นที่ เพื่อกลับไปปฏิบัติงานดูแลประชาชนในภูมิลำเนาของตนเอง โดยกำหนดเปิดรับนักศึกษาแพทย์รุ่นแรกในปีการศึกษา 2571 และภายในปี 2579 คาดว่าจะสามารถผลิตแพทย์เพิ่มให้พื้นที่ได้ไม่น้อยกว่า 71 คน พร้อมทั้งมีนักศึกษาแพทย์ที่อยู่ระหว่างการศึกษาอีกจำนวน 216 คน สาระสำคัญของโครงการครอบคลุมการจัดตั้งคณะแพทยศาสตร์ให้ได้มาตรฐานตามเกณฑ์แพทยสภาและสถาบันรับรองมาตรฐานการศึกษาแพทยศาสตร์ การพัฒนาหลักสูตรแพทยศาสตรบัณฑิต การเสริมสร้างศักยภาพบุคลากรทั้งสายวิชาการและสายสนับสนุน ตลอดจนการยกระดับโรงพยาบาลนครพนม โรงพยาบาลเลย และโรงพยาบาลยโสธร ให้เป็นศูนย์แพทยศาสตรศึกษาชั้นคลินิก ทั้งนี้ ประเทศไทยยังคงเผชิญกับปัญหาการกระจายตัวของแพทย์ที่ไม่ทั่วถึง โดยเฉพาะในพื้นที่ต่างจังหวัดและภาคตะวันออกเฉียงเหนือตอนบน ส่งผลให้ประชาชนจำนวนมากต้องเดินทางไกลเพื่อเข้าถึงบริการทางการแพทย์ การจัดตั้งคณะแพทยศาสตร์ จึงนับเป็นการลงทุนระยะยาวในการพัฒนากำลังคนด้านสุขภาพ เพื่อให้สอดคล้องกับความต้องการของพื้นที่อย่างแท้จริง โครงการดังกล่าวไม่เพียงเป็นการจัดตั้งคณะใหม่ แต่ยังเป็นการสร้างโอกาสในการผลิตแพทย์ที่มีความผูกพันกับท้องถิ่น ลดความเหลื่อมล้ำด้านสาธารณสุข และส่งเสริมให้ประชาชนในภาคตะวันออกเฉียงเหนือตอนบนสามารถเข้าถึงบริการทางการแพทย์ที่มีคุณภาพได้อย่างทั่วถึงและใกล้บ้านมากยิ่งขึ้น ข่าว : พัฒนะ พิมพ์แน่น กลับ

วันที่ 10 กุมภาพันธ์ 2569 เวลา 09.00 น. มหาวิทยาลัยนครพนม จัดประชุมคณะกรรมการวิเคราะห์กรอบอัตรากำลัง ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2570 – 2574 ครั้งที่ 1/2569 โดยมี ผู้ช่วยศาสตราจารย์ ดร.ถนอม ทาทอง รองอธิการบดีฝ่ายแผนและงบประมาณ เป็นประธานการประชุม พร้อมด้วยคณะกรรมการและบุคลากรที่เกี่ยวข้องเข้าร่วมประชุม ณ ห้องแพงพนม อาคารสำนักงานอธิการบดี 1 มหาวิทยาลัยนครพนม เขตพื้นที่ศรีโคตรบูรณ์ การประชุมครั้งนี้จัดขึ้นเพื่อพิจารณาและสรุปการจัดทำกรอบอัตรากำลังและกรอบระดับตำแหน่งของมหาวิทยาลัยนครพนม ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2570 – 2574 เนื่องจากกรอบอัตรากำลังและกรอบระดับตำแหน่งเดิม ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2567 – 2569 ซึ่งได้รับความเห็นชอบจากสภามหาวิทยาลัยนครพนม ในการประชุมครั้งที่ 6/2567 เมื่อวันที่ 12 พฤษภาคม 2567 กำลังจะสิ้นสุดลงในปีงบประมาณ พ.ศ. 2569 ทั้งนี้ การจัดทำกรอบอัตรากำลังดังกล่าวเป็นไปตาม มาตรา 20 แห่งพระราชบัญญัติระเบียบข้าราชการพลเรือนในสถาบันอุดมศึกษา พ.ศ. 2557 ซึ่งกำหนดให้สภาสถาบันอุดมศึกษากำหนดกรอบตำแหน่ง อันดับเงินเดือน จำนวนข้าราชการพลเรือนในสถาบันอุดมศึกษา รวมถึงภาระหน้าที่ ความรับผิดชอบ และคุณสมบัติเฉพาะตำแหน่ง โดยกำหนดคราวละสี่ปี และต้องคำนึงถึงประสิทธิภาพ ความไม่ซ้ำซ้อน ความประหยัด รวมทั้งต้องสอดคล้องกับหลักเกณฑ์ วิธีการ และเงื่อนไขที่คณะกรรมการข้าราชการพลเรือนในสถาบันอุดมศึกษา (ก.พ.อ.) กำหนด นอกจากนี้ ยังสอดคล้องกับข้อบังคับมหาวิทยาลัยนครพนม ว่าด้วยพนักงานมหาวิทยาลัย พ.ศ. 2551 ที่กำหนดให้มหาวิทยาลัยจัดทำกรอบอัตรากำลังและมาตรฐานกำหนดตำแหน่งพนักงานมหาวิทยาลัย โดยระบุประเภทตำแหน่ง ชื่อตำแหน่ง หน้าที่ความรับผิดชอบ ลักษณะงาน และคุณสมบัติเฉพาะตำแหน่ง ทั้งนี้ต้องได้รับความเห็นชอบจากสภามหาวิทยาลัย สำหรับหลักเกณฑ์การคำนวณกรอบอัตรากำลังประเภทวิชาการ แบ่งออกเป็น 2 ประเภท โดยหนึ่งในเกณฑ์สำคัญ คือ การพิจารณาจากภาระงานตามสัดส่วนอาจารย์ต่อนักศึกษาเต็มเวลา (Full-Time Equivalent Students: FTES) ซึ่งคำนวณจากผลรวมของหน่วยกิตรายวิชาที่นักศึกษาลงทะเบียนเรียนต่อปีการศึกษา เพื่อนำมาใช้เป็นฐานข้อมูลในการวิเคราะห์และวางแผนอัตรากำลังให้สอดคล้องกับภารกิจและทิศทางการพัฒนามหาวิทยาลัยอย่างมีประสิทธิภาพ ข้อมูล : กองนโยบายและแผน มหาวิทยาลัยนครพนม ภาพ/ข่าว : ไชยา สอนไชยา กลับ

วันที่ 9 กุมภาพันธ์ 2569  กองบริหารงานทั่วไป สำนักงานอธิการบดี มหาวิทยาลัยนครพนม จัดกิจกรรมส่งเสริมการขอตำแหน่งที่สูงขึ้นของบุคลากรสายสนับสนุนกองบริหารงานทั่วไป เพื่อเสริมสร้างความรู้ ความเข้าใจในหลักเกณฑ์และกระบวนการขอตำแหน่งที่สูงขึ้นตามมาตรฐานกำหนดตำแหน่งของ ก.พ.อ. ตลอดจนพัฒนาศักยภาพบุคลากรให้สามารถจัดทำผลงานและเอกสารประกอบการประเมินได้อย่างถูกต้อง เป็นระบบ และมีคุณภาพ ณ อาคารเทคโนโลยีดิจิทัล มหาวิทยาลัยนครพนม (เขตพื้นที่ดิจิทัล) โดยมี นางพสณชนก ไตรสิริโชค ผู้อำนวยการกองบริหารงานทั่วไป รักษาการผู้อำนวยการสำนักงานอธิการบดี มหาวิทยาลัยนครพนม เป็นประธานเปิดกิจกรรม พร้อมมอบนโยบายด้านการพัฒนาบุคลากรกองบริหารงานทั่วไป สร้างแรงบันดาลใจและให้กำลังใจแก่ผู้เข้าร่วมกิจกรรมทุกคน ให้เชื่อมั่นในศักยภาพของตนเอง ก้าวสู่ความก้าวหน้าในสายอาชีพ และร่วมกันยกระดับการทำงานให้มีคุณภาพอย่างยั่งยืน ภายในกิจกรรมได้รับเกียรติจาก นายพาทิศ คงโสมา รักษาการผู้อำนวยการกองบริหารทรัพยากรมนุษย์ และ นางสาวสุทิศา โพธิ์ชัย เจ้าหน้าที่บริหารงานทั่วไป กองบริหารทรัพยากรมนุษย์ เป็นวิทยากรบรรยายให้ความรู้เกี่ยวกับกระบวนการขอตำแหน่งที่สูงขึ้นของบุคลากรสายสนับสนุน พร้อมกิจกรรมฝึกปฏิบัติการเขียนประเมินค่างาน เพื่อให้ผู้เข้าร่วมสามารถนำความรู้ไปประยุกต์ใช้ได้จริงในการจัดทำผลงานขอเลื่อนตำแหน่งในอนาคตอย่างมีประสิทธิภาพ อีกทั้งกิจกรรมนี้ได้รับความสนใจจากบุคลากรภายในสำนักงานอธิการบดีเข้าร่วมกิจกรรม เพื่อพัฒนาศักยภาพและเตรียมความพร้อมสู่การขอตำแหน่งที่สูงขึ้นในอนาคต ภาพ/ข่าว: วรรณวชิรา จันทะเมธี กลับ

วันที่ 20 มกราคม 2569 เวลา 09.30 น. มหาวิทยาลัยนครพนม จัดประชุมคณะกรรมการบริหารมหาวิทยาลัย ครั้งที่ 11/2569 โดย ศาสตราจารย์เกียรติคุณ ดร.ธวัชชัย ศุภดิษฐ์ อธิการบดีมหาวิทยาลัยนครพนม เป็นประธานการประชุม พร้อมด้วยคณะกรรมการบริหารมหาวิทยาลัยเข้าร่วมประชุม ณ ห้องประชุมมิ่งนครพนม ชั้น 2 วิทยาลัยพยาบาลบรมราชชนนีนครพนม มหาวิทยาลัยนครพนม การประชุมครั้งนี้จัดขึ้นเพื่อ พิจารณาแนวทางการดำเนินงานของมหาวิทยาลัยให้สอดคล้องกับแผนปฏิบัติราชการ รวมถึงการกำหนดทิศทางการบริหารจัดการอย่างมีประสิทธิภาพในด้านต่าง ๆ อาทิ ด้านวิชาการ การวิจัย การบริการวิชาการ และการบริหารทรัพยากร เพื่อเสริมสร้างศักยภาพขององค์กร และยกระดับคุณภาพการจัดการศึกษาของมหาวิทยาลัยอย่างยั่งยืน ภาพ/ข่าว : ไชยา สอนไชยา กลับ

วันที่ 13 มกราคม 2569 เวลา 09.00 น. นางพสณชนก ไตรสิริโชค ผู้อำนวยการกองบริหารงานทั่วไป รักษาการผู้อำนวยการสำนักงานอธิการบดี มหาวิทยาลัยนครพนม เข้าร่วมประชุมคณะกรรมการจัดทำฐานข้อมูลและเว็บไซต์ศิษย์เก่ามหาวิทยาลัยนครพนม พร้อมด้วยคณะกรรมการและบุคลากรที่เกี่ยวข้องเข้าร่วมประชุม โดยมี ดร.พรหมภัสสร ชุณหบุญญทิพย์ ผู้ช่วยอธิการบดีฝ่ายกิจการนักศึกษาและศิลปวัฒนธรรม เป็นประธานการประชุม ณ ห้องประชุม ชั้น 4 สำนักวิทยบริการ มหาวิทยาลัยนครพนม เขตพื้นที่มรุกขนครการประชุมครั้งนี้จัดขึ้นเพื่อพิจารณากำหนดนโยบาย แนวทาง และแผนการดำเนินงานในการจัดทำ พัฒนา และบริหารจัดการฐานข้อมูลและเว็บไซต์ศิษย์เก่ามหาวิทยาลัยนครพนม ให้มีความถูกต้อง เป็นปัจจุบัน และสามารถนำมาใช้งานได้อย่างมีประสิทธิภาพ อันจะเป็นประโยชน์ต่อการเชื่อมโยงเครือข่ายศิษย์เก่าและการพัฒนามหาวิทยาลัยในระยะยาว ภาพ/ข่าว : ไชยา สอนไชยา กลับ